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?第一期?

內訓師培訓

為助力企業(yè)打造一支專業(yè)水平高、授課能力強的內訓師團隊，推動內部培訓體系的建設發(fā)展。近日，廈門智聯(lián)信通2021年第一期內訓師培訓班圓滿落幕，采用“先培訓、后選拔”的考評結合方式，評選出8位優(yōu)秀初級企業(yè)培訓師，共有8個精美課程應運而生。

為更好引導內訓師學員快速掌握授課要領，此次內訓師培訓邀請“實戰(zhàn)”經(jīng)驗豐富的陳曉陽老師對學員進行指導和強化訓練，圍繞課程開發(fā)設計與表達演繹等內容進行指導，賦技能，指路徑，全方位推動學員能力提升。

整個培訓過程輕松活躍，大家積極互動交流、勇于發(fā)言，將課堂上所學的知識與自己的實際需求相結合，并通過不斷的提煉調整，完善自己的授課框架與內容，真正做到教學相長，不斷突破自我。

培訓結束后，學員們充分利用業(yè)余時間進行素材的收集整理、課程撰寫與優(yōu)化，產出了8個精美課件。經(jīng)過實戰(zhàn)演練、試講、打分評審等多個環(huán)節(jié)，由公司總裁查利君、副總裁張文教以及各部門相關負責人等共同考評，公平公正評審出智聯(lián)信通第一期8位優(yōu)秀的初級內訓師。

此次內訓師培訓結束后，公司總裁查利君提出，希望通過內訓師這個平臺，不僅能助推公司培訓工作的開展，同時也是個人能力的提升及專業(yè)水平的見證，正所謂三人行必有我?guī)?。公司打造學習型組織，每個人都有閃光點，要充分利用內訓師這個平臺，讓所有員工都能有機會成長。

學然后知不足，教然后知困。隨著第一期內訓師的上崗，將會有越來越多精彩的課程展現(xiàn)給大伙，我們也希望有越來越多優(yōu)秀的智聯(lián)人加入內訓師隊伍，化身組織經(jīng)驗的傳承者、企業(yè)文化的傳播者，推動公司健康穩(wěn)步發(fā)展。